Щербина307

Пользователи
  • Публикаций

    4 869
  • Зарегистрирован

  • Посещение

  • Победитель дней

    175

Весь контент Щербина307

  1. Ты вообще дрался когда нибудь класс на класс или район на район? Какая мотивация у людей чтобы избить человека или нескольких с другого класса\школы\района\деревни? Как пацаны проявляют и культивируют взаимовыручку, мужское поведение и вообще "своякость"? Они примеры-то рядом и буквально везде, их просто надо видеть и направлять в нужное русло. Вопросы не для ответов, это для подумать.
  2. вот честно, скажи, тебе действительно такое говорили?? Нет. Внешний враг это один из аспектов, "защита Родины" и всё такое. "Николи знову" отлично иллюстрирует как на службу ставят даже пример ВОВ. Вот видишь, сам и нашёл примеры а выше задавался непонятными вопросами. Да всё, оно вообще через другое заходит и намного проще. Эти фантазии не имеют никакого отношения к обсуждаемой теме. Ибо тупо натягивают сову. Более того, они больно ударят по лбу их приверженцев ибо будет полное удивление и непонимание что, откуда и как происходит. Сначала сами наделили людей неведомыми мотивами и чертами характеров а после удивляться приходится.
  3. Мне для понимания. вот зачем фантазировать, не лучше ли сразу сказать что не знаешь как людей мотивируют, не смотришь вокруг и просто интересуешься? в соседней теме так про жильё фантазировали. Подумай, как мотивируют людей учится или работать? Не в вымышленных примерах а в реальности и в массе. Мотивации они просты и можно сказать тупы, действуют прямо и дерут за живое. При работе с массой, собственно мотивация отдельной личности глубоко побоку, главное чтобы делала что велят. Не один так другой сделает, в среднем работа будет вестись. А ещё у военных есть устав и долг, им через статью поясняют про обязанности и долг. Проштудируй например ассортимент передач телеканала "звезда" глянь на что упирают и как используют. Погляди на укропов в конце концов. Это пример не про религию. Это пример того, что сержант знает своё дело и найдёт за что зацепить даже последнего дебила и добиться от него выполнения задачи.
  4. Запросто и не просто военного а и просто человека. Мотивации тоже вагоны и легкодоступной.
  5. блин, теоретики ради пустого мечтательного трёпа утомили.
  6. Если ты думаешь что ты единственный житель Украины который доступен нам для ознакомления с ситуацией, ты крепко ошибаешься.
  7. в доме тебя не выселят когда просрочишь платежи по ипотеке, не отключат воду. в общем, если бы это было дороже квартиры, дома бы не строили люди с низким доходом. Может ты нам карту покажешь или ещё что нибудь дабы мы могли и сами взгялнуть на эти горы бараков??
  8. Надо ещё считать кто изначально живёт в области и мотается в город на работу. Они так-же стоят в пробках. А есть ещё поездки к родне и друзьям.
  9. Точно так же как и за городом. На личном примере, могу сказать что это не так. Точнее у всех всё очень по разному. Нет никакого бегства из города.
  10. В современных реалиях работать рядом с домом вещь практически исчезающая. Поездки просто данность, что внутри города что за городом. И да, машина не везде прямо необходима хотя и даёт некоторые бонусы.
  11. Речь о том, что любая руководящая структура должна идти следом за ростом базы и необходимость её создания должна быть действительно нужной для решения некой задачи. Пример. Есть артель табуреточников в селе Нижнее Гадюкино, которая для роста своего производства и количественного состава, вступила в кооперацию с табуреточниками из села Поречье и дровосеками из села Петухово. Из-за отсутствия единого центра управления, страдали сроки поставки товара и материалов, несогласованные поездки на ярмарки были малочисленны\разрознены и необеспечивали должного прибытка. Вот именно тогда и создаётся центр управления, который ведёт общий тренд развития и которые ведёт все дела. Совершает и согласует закупки материалов единым объёмом, планирует когда будет готова та или иная партия товара дабы завалить условный колхозный рынок. Так же ведает системами расчётов и обучением кадров. В нашем примере, партия как организация не самоцель. Должен наступить очевидный затык из-за отсутствия организации для всех членов кружков\профосоюзов\клубов по интересам. Структура управления не нужна на первых этапах, всё решается переписками и очными встречами представителей. Создать структуру которая будет заседать и печатать ненужные газетки это путь в никуда и трата времени и сил. Более того, она вредит ибо глядя на такой цирк сочувствующие идеям никогда в такую мёртвую организацию не вступят. Нет смысла для вступления, толку ноль в реальной жизни.
  12. есть газгольдеры, есть котлы на жидком и твёрдом топливе. и главный вопрос, это что отапливать и до какой степени, потери тепла и понятие комфорта везде и у всех разное. я тебе написал при каких условиях она может быть дороже.
  13. нет
  14. камрад, ты видимо очень сильно далёк от понимания как живут в частных домах, чем и как топят и цены вопроса.
  15. если только домик типа летнего и пытаться его отапливать электричеством.
  16. В целом, наглядная картина когда телегу ставят впереди лошади. Не они первые не они последние, кто забыл\упустил за внешней мишурой основу.
  17. лучше не надо. видно что уже вымучивают на волне популярности первого ролика. первый был ещё ничего, тут как-то многовато сумбура, мелких деталей за которыми не уследить в общем плотном потоке и темноте.
  18. если смотреть широко, выходя за пределы данного государства и интересов его верхушки, то да, любые проблемы у условных нас и вокруг нас, играют против нас и на руку условному западу. но тут вассерман чётко дует в дуду нацистов, с их логикой "криптобандеровцев" и что другие украинцы недостойны освобождения от фашистов. просто заходят с другой стороны, мол не потянем, нажимают на жадность.
  19. Дети вне школы едят всякую гадость, посему давайте в школе их будем кормить чипсами с колами, скорее всего это не окажет решающее влияние на их здоровье.
  20. если родители дураки, то да. правда детей их жалко.
  21. Если со стороны России, то нет, не хватит. Более того это сделает только хуже. Без привлечения масс местных ничего не получится.
  22. главное это не наличие в магазинах а уровень потребления.
  23. [поправляя пейсы] В чём выражалось отличие в профессиональном\образовательном моменте между рабом и крепостным?
  24. Классика вечна! «У вас получилась отличная статья про раннее творчество Льва Толстого. Но почему в ней практически ничего нет про нового менеджера Манчестер Юнайтед? Почему вы обошли вниманием эту интереснейшую тему?» © Лекс Кравецкий. Зачем ты раз за разом продолжаешь жонглировать словами без попытки вникнуть в их смысл и вообще вопроса который пытаешься обсудить? Теоретик блин. Ты хоть своего ребёнка попробуй сподвигнуть на что нибудь одними лозунгами. Павку ещё приплёл. Ты ещё начни обсуждать почему в ВОВ деньги платили служивым, да ещё премии платили.
  25. У нас, отлично получилось. Эти меры никакого отношения к болячке не имеют. Смотря как и для кого считать выгоду. Для крупняка ничего не изменилось, как и для обычных людей. Как обычно пострадали только так называемый средний класс и мелкие предприниматели.